Vol. 3 No. 1 (2023): Issue 01 (2023)

Articles

• Contribution du style de management à la performance financière de l’entreprise : Cas des stations de distribution pétrolière indépendantes

  Morad ERRACHIDI, Adil ERRACHIDI, Hassan BATRICH

  01-12

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7542011
• The assessment of the key success factors for digital transformation based on MCDM method: The case study of an automotive company

  Chaimaa BENTAHER

  13-27

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7552619
• Analysis of the relationship between financial development and economic growth in Mauritania

  SIDI MOHAMED EL HADJ SIDI, AHMED AL FAGHA EL MEKY

  28-36

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7552636
• Les facteurs déterminants de transfert et d’encastrement des connaissances dans les alliances stratégiques asymétriques? Une étude théorique

  Ahmed El Hammoumi, NABIL SEGHYAR

  37-57

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7575909
• Complexity of African Women's Empowerment: Case study of "Linguers" from Walo

  Abdou Karim Gaye

  58-75

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7578842
• La Contribution De La Commission D'audit Au Renforcement De La Qualité De L'audit Interne

  Si Mohamed Bouaziz, TARIK MAALEMI

  76-95

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7581721
• Management of the inter-organizational relationship between public contractors and external service providers

  Sanaa MARHOUI , Laila ZEROUAL

  96-104

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7586886
• La contribution de la fonction Business Intelligence à la performance organisationnelle : Construction d’un modèle conceptuel

  SARA MANTOUZI , YOUSSEF SAID

  105-116

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7590789
• Effect Of Flexible Working Arrangement, Work-Life Balance, And Job Satisfaction on Employee Performance in Bureau of Organization and Governance

  Ch. Endah Winarti , Bintang Harry Jonathan Tua Sitorus , Yohanes Ferry Cahaya, Annathasia Puji Erasashanti

  117-126

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7590811
• Les entreprises en difficulté face aux enjeux de la sauvegarde de l’environnement « Vers la recherche d’un juste équilibre entre deux législations antagonistes »

  Bouchta ALOUI

  127-150

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7602631
• Entrepreneuriat et GRH : quelles pratiques de GRH pour soutenir la dynamique entrepreneuriale des entreprises

  Siham KHALDI , Fatima-Zahra MAJIDI

  151-162

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7606114
• Marketing et contrefaçon des produits alimentaires : Cas de la commercialisation des huiles de cuisine à Brazzaville

  Moyo Nzololo

  163-175

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7613306
• The Effect of Workload and Communication On Performance Through Work Motivation In The Population And Civil Registration Service Of Labuhanbatu Regency

  Tiopan Rangkuti, Yusuf Ronny Edward, Salman Faris, Luter Girsang

  176-185

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633238
• The Influence Of Workload And Organizational Culture On Work Spirit With Work Motivation As An Intervening Variable In District Regional Inspectorates Labuhan Batu

  Erlina Dayang Sembiring, Syaifuddin, Fajar Rezeki Ananda Lubis, Rosita

  186-196

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633242
• The influence of organizational culture and job satisfaction on performance with organizational commitment as an intervening variable (Case Study on district region revenue Labuhan Batu)

  Muhammad Ardiansyah Harahap, Sofiyan, Cut Fitri Rostina, Fenny Krisna Marpaung

  197-205

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633244
• The influence of work motivation and organizational commitment on work discipline with job satisfaction as an intervening variable at the department of food security and agriculture, binjai city

  MUDASIR, CUT FITRI ROSTINA, SOFIYAN, PURNAMA YANTI PURBA

  206-213

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633248
• The Influence of Leadership Style and Work Environment On Job Satisfaction With Motivation As An Intervening Variable In The Delivery Service Food And Agriculture City Of Binjai

  NUR AINUN HASIBUAN, SOFIYAN, SALMAN FARIS, TUTY NAINGGOLAN

  214-221

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633254
• The Influence Of Work Motivation And Supervision On Performance With Work Discipline As An Intervening Variable (Case Study in Food Security Service and Binjai City Agriculture)

  PUTRI PRATIWI, NAGIAN TONI, LENTA FRISKA PURBA, FENNY KRISNA MARPAUNG

  222-231

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633259
• The Effect of Work Motivation and Work Discipline on Performance with Job Satisfaction as An Intervening Variable in Regional Revenue Agency

  YUSUF RONNY EDWARD, SYAFRIZAL, SALMAN FARIS, TENGKU INA LOUPITA

  232-239

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7633265
• Le système de management de performance des établissements publics : vers une institutionnalisation de la logique gestionnaire

  Zouheir BOUSSOUF

  240-258

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7636463
• The Moroccan company at the time of the crisis and the practice of foresight: Choice or Necessity?

  BENATTOU EL IDRISSI AMINA

  259-270

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7653521
• Les pratiques managériales des femmes entrepreneures marocaines : une analyse comparative intersectorielle

  Fatima-Zohra ABOUSAID

  271-285

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7689887
• Les facteurs de l'attractivité territoriale pour les entreprises : une analyse détaillée « Cas de la ville de Casablanca »

  Mehdi DINAOUI , Leila EL GNAOUI

  286-296

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7696065
• La performance des établissements et entreprises publics au Maroc : contribution du contrôle de gestion

  Bouchra Mkharbcha, Omar Taouab

  309-320

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7697242
• Impact du télétravail sur la santé

  Ilham NACHED

  321-337

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7699149
• Les agricultures familiales dans la commune de Keur Momar SARR (Sénégal) : vulnérabilités et adaptations dans un contexte de forte pression foncière

  Ibrahima Faye DIOUF

  338-349

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7703110
• L’inclusion professionnelle des déficients visuels entre le secteur public et privé au Maroc : Perceptions et facteurs clés du choix. Cas des étudiants déficients visuels de la Faculté des Sciences juridiques, économique et sociale Ain Chock Casablanca (Fsjes AC)

  DIFTAR Abdelhakim , Yasmina BENNIS BENNANI

  350-366

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7703115
• Les facteurs de détérioration de la relation client: cas des relations de services aux particuliers

  SARA EL MAHI

  367-382

  • PDF (Français (France))

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7707913
• Evaluating the Nexus between Leverage and Profitability: With Specific focus on the Cement Industry

  Zaheda Ronak D, Divya Chandrasekaran, Iqra Munawer

  383-397

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7723317
• The Effect Of Liquidity, Profitability, And Solvency On Financial Distress With Good Corporate Governance As A Moderation

  Lita C. Megasanti , Hedwigis Esti Riwayati

  398-408

  • PDF

  DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.7740329